Висшето училище по бизнес на Университета в Кейптаун (UCT) се превърна в основния бизнес колеж в Африка на юг от Сахара, който се присъедини към CEMS - Глобален алианс в образованието по мениджмънт.
UCT GSB се присъединява към CEMS световната система от 32 съществуващи учени (управляващи бизнес колежи), 70 корпоративни съучастници (глобални организации) и седем социални съучастници (НПО), посветени да инструктират и подготвят хора в бъдещето на универсалните бизнес пионери през върха позициониран CEMS Master in International Management (MIM).
Записването за тази едногодишна асо програма е отворено на 1 май 2020 г. за първото му приемане в Южна Африка през септември 2021 г. Програмата подготвя младежки пионери да се присъединят към все по-отворен, управляем и всеобхватен свят.
Асоциацията е предназначена да включи студенти, концентрирани в Кейптаун в сърцевината на нарастваща дискусия в световен мащаб, тъй като светът се възстановява след пандемията COVID-19 Организацията с CEMS ще отвори Кейптаун за общото овладяване на CEMS световната система за управление на бизнес колежи на всяка континента, точно като универсални корпоративни съучастници, които могат да предложат по-широко представяне на световните бизнес предизвикателства.
Освен това се приема, че умението на GSB да показва на студенти как да създава величие в интензивно работно състояние, точно както неговата предприемчива душа, ще спечели системата на CEMS в световен мащаб в съмнително време.
Подготовка на студенти за спекулации в световен мащаб
„COVID-19 разкри деликатността на нашето глобализирано общество. В момента, както никога досега, ние трябва да планираме бъдещите пионери за спекулации основно в световен мащаб. Присъединяването към CEMS ще помогне на нашите студенти да направят точно това “, каза Бевърли Шранд, шеф на програмата за MIM в GSB.
„Бизнес колежите, заедно с нашите студенти, мислят за истината, че светът - и начинът, по който хората живеят, работят и учат - се е променил за вечността. Трябва да бъдем настроени за по-големи, прогресивни посещения в световен мащаб по-късно в светлината на факта, че те ще продължават да се случват. "
Още по-критично, отбеляза тя, е начинът, по който студентите като бъдещи пионери ще реагират на грижите за сложни проблеми в променящите се настройки. „Приемам, че имаме изключителна задача да формираме дискусията, която продължава.“
Мултикултурна, безкрайна учебна зала
CEMS MIM е едногодишна програма с предварителна опитност, предавана от учени и корпоративни съучастници на CEMS и предлага проучване на възможността да се преподава в истински мултикултурен и безкраен учебен салон. Студенти със здрава схоластична репутация, които желаят да останат на професия в ръководителите, които обикалят земното кълбо, ще разглеждат това като перфектната програма за следдипломна квалификация.
Студентите изпробваха програмния концентрат за един семестър в родния си колеж, с необходимия изпит в чужбина в алтернативно училище за част от CEMS. Независимо от завършването на специалност в родния им колеж, студентите представляват консултантска дейност и задължителна универсална позиция на начално ниво. След дипломирането си професиите на студенти поемат истински универсален начин в необикновен асортимент от отдели и голяма част от времето в глобалните организации.
98% са използвани или продължават с разследванията си
95% живеят извън своята страна на произход
74% работят за глобални организации.
„След дипломирането професиите на студентите поемат истински универсален път.“
Роланд Сийгерс, официален ръководител на CEMS, заяви, че напредналото бизнес обучение е създаващо поле - непрекъснатата асоциация между партньорите на CEMS поддържа развитието на върха, установявайки CEMS идеалното решение за бъдещите универсални бизнес пионери.
„MIM подчертава индивидуалния и социалния дълг в бизнес динамиката, администрацията и гражданството, възпитани от морално мислене, индивидуална коректност и зачитане на разнообразното социално разнообразие“, каза той. „Програмата помага на студенти с разбиране и изследване на глобалното бизнес състояние, като същевременно им предоставя информация, способности и система за надзор над хората в покрайнините и в рамките на световни групи, справяйки се с истински бизнес въпроси в редица области.“
Създаване на величие в екстремно работно състояние
Като основен бизнес колеж в Африка на юг от Сахара, който се присъединява към тази система, Шранд приема, че GSB има особено приложим ангажимент - особено в момента. „Възприетото от UCT GSB умение да показва на студенти как да се постигне величие в екстремни условия на работа, изобразено от висок дисбаланс и уязвимост, направи своите проекти глобално търсени възможности“, каза тя.
„В Южна Африка имахме нужда да управляваме факторите на VUCA [нестабилност, уязвимост, многостранност и двусмислие] по мащаб и да мащабираме много по-далеч от онова, за което бизнес колежите в създадените настройки трябваше да помислят преди сега.
„Например в Кейптаун работим в град, който наблизо се превърна в първия на планетата, който изпадна във вода. Това откри разцвет на системите за развитие и гъвкавост от страна на правителството, организациите и жителите по същия начин. Факторите на VUCA са част от нашата изживяна реалност и това ни дава предимство да напълним инструктажа си с опитни и жизнеспособни измисляния как да подготвим завършилите да открият отговори за бизнес и културни трудности. "